| בקשת ביטול ההתחיבות עקב פיטורים |
נושא התלונה: |
| יום שלישי 27 מאי 2008 |
תאריך האירוע: |
| אזור חיפה |
אזור: |
| קניון לב המפרץ חיפה |
כתובת: |
| חיפה ,לב המפרץ |
סניף חברה: |
תיאור הבעיה:
בתאריך 27.5.08 התחלתי ללמוד קורס הסבה לתיכנות בחברת ג'ון ברייס הדרכה בקבוצת מטריקס - סניף חיפה. בתאריך 29.5.09 הודיעו לי כי הוחלט לבצע צמצומים בחברה שבא עבדתי וכי המחלקה כולה נסגרת ואי לכך הם נאלצים לפטר אותי. מספר ימים לאחר מכן הודעתי לג'ון ברייס כי פוטרתי וכנראה שלא אוכל להמשיך ללמוד. סיימתי את המבוא לקורס שנמשך חודש ולאחר מכן הפסקתי להגיע.את מכתב ההודעה שלjתי בדואר אלקטרוני מספר פעמים כי כל פעם הם מסרו לי כי המכתב הגיע אולם נא לשלוח שוב פעם. את המכתב האחרון שלחתי יחד עם צילום מכתב הפיטורין ושוברי ההתיצבות בלשכת העבודה.
נאמר לי אומנם כי החברה לא נוהגת להחזיר כספים מרגע שהלימודים התחילו, אולם ביקשתי להתייחס לנושא באל בקשה חריגה.מאז הבקשה, כל שבוע הייתי עם החברה בקשר ,ומספר פעמים נמסר לי כי הבקשה תבחן ולאחר זמן מה כי הבקשה נדחתה.
היום (14.8.98) הודיעו לי סופית כי הבקשה נדחתה ואני יכול לקבל שובר שאותו אוכל לנצל בעתיד או למכור אותו. כל זאת למרות שאיני עובד ואין לי כרגע הכנסה...
בתודה מראש
ראובן
ההודעה שנשלחה:
~~~~~~~~~~
מאיה שלום
מצורפים מכתב הפיטורים מתאריך 2.7.08 (חודש הודעה מראש ) ופתקי התייצבות מלשכת התעסוקה.
אנא אשרי קבלה.
הבקשה היא עקב קשיים כלכלים בעקבות הפיטורים.
מכתב לפני:
~~~~~~~~~
לכבוד JOHN BRYCE
עבור ניר
שלום
הנני תלמיד במכללה בקורס DOT.NET שנפתח בתאריך 27.5.08
בתאריך 29.5.08 פוטרתי מעבודתי עקב קיצוצים בחברה וסגירת המחלקה שבה עבדתי.
עקב כך ומשיקול כי מעסיקי העתידי לא יאפשר לי ללמוד, וכי ללא עבודה לא אוכל לעמוד בהתחייבויותיי כלפי המכללה אני מבקש לבדוק אם ניתן לקבל החזר כספי על היתרה שנותרה (סה"כ שיעורים שנלקחו עד היום 6 שעורים) ולא המרה לקורס עתידי או אחר. אני מודע לכך כי המכללה לא נוהגת לעשות זאת אולם בכל זאת אבקש לדון בבקשה כחריגה.
תהליך הפיטורים לא היה צפוי ועקב כך עתידי הכלכלי לא ידוע. בנוסף אנו עוזבים את האזור לאזור המרכז בתקווה למצוא שם עבודה.
כמובן שאם יתאפשר לי, אשמח לחזור למכללתכם וללמוד בה שוב בעתיד.
|
| כספי |
סוג הנזק : |
| ביטול ההתחיבות (17800 ש"ח) בניכוי הכסף שירד עד היום (1000 ש"ח) |
פתרון נדרש : |
|
|
|
|
